Lowongan Kerja PT Pertamina (exp gelombang pertama : Registrasi online 23 Maret 2009)

Sumber :  http://pertamina.ppm-rekrutmen.com/

Andakah
Energi Baru
PERTAMINA ?

PT Pertamina (Persero) adalah badan usaha milik Negara (BUMN) yang bergerak dibidang penambangan minyak dan gas bumi (migas) di Indonesia. Saat ini, Pertamina berkomitmen mendorong proses transformasi internal dan pengembangan yang berkelanjutan guna mencapai standar international dalam pelaksanaan operasional dan tata kelola lingkungan yang lebih baik, serta peningkatan kinerja perusahaan sebagai sasaran bersama. Sebagai perusahaan migas nasional, Pertamina berkomitmen untuk mewujudkan keseimbangan antara pencapaian keuntungan dengan kualitas layanan publik. Dengan 51 tahun pengalaman menghadapi tantangan di lingkungan geologi di Indonesia, Pertamina merupakan perintis pengembangan usaha gas alam cair atau Liquefied Natural Gas (LNG).

Lingkup usaha Pertamina termasuk dalam melakukan eksplorasi dan produksi migas; pengolahan kilang minyak, manufaktur dan pemasaran produk-produk energi dan petrokimia; pengembangan BBM nabati, tenaga panas bumi dan sumber-sumber energi alternatif lain.

Kegiatan operasi dan fasilitas infrastruktur Pertamina tersebar di seluruh wilayah Indonesia. Pertamina melayani kebutuhan energi bagi lebih dari 220 juta rakyat Indonesia.

Dalam rangka memperkuat daya saing menuju perusahaan nasional minyak dan gas kelas dunia, PT. Pertamina (persero) membutuhkan para professional handal untuk mengisi posisi :

LULUSAN BARU
( FRESH GRADUATES )
TENAGA BERPENGALAMAN
( EXPERIENCED )
LULUSAN BARU
( FRESH GRADUATES )
S1 atau S2
Fakultas/Jurusan
  1. Teknik Industri
  2. Teknik Informatika/Komputer
  3. Teknik Mesin
  4. Metalurgi
  5. Teknik Elektro (Listrik)
  6. Teknik Elektro (Instrumen)
  7. Teknik Geodesi
  8. Teknik Geologi
  9. Teknik Geofisika
  10. Teknik Perminyakan
  11. Teknik Fisika
  12. Teknik Kimia
  13. Teknik Lingkungan
  14. Teknik Sipil
  15. Teknik Perminyakan
  16. Teknik Perkapalan
  17. Teknik Mesin Kapal
  18. Teknik Pembangunan Kapal
  19. MIPA – Kimia
  20. Ekonomi (semua jurusan)
  21. Hukum
  22. Komunikasi
  23. Psikologi
  24. Ilmu Sosial & Politik
  25. Kesehatan Masyarakat
  26. Kesehatan & Keselamatan Kerja
  27. Administrasi
  28. Sekretaris
D3
( Silahkan pilih wilayah rekrutmen )
WILAYAH REKRUTMEN MEDAN WILAYAH REKRUTMEN PADANG WILAYAH REKRUTMEN PALEMBANG
Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan
·    Teknik Industri ·    Teknik Industri ·    Teknik Mesin
·    Teknik Mesin ·    Teknik Mesin ·    Ekonomi Management
·    Teknik Elektro ·    Teknik Elektro ·    Ekonomi Akuntansi
·    Teknik Kimia ·    Teknik Kimia
·    Ekonomi Management ·    Ekonomi Akuntansi
·    Ekonomi Akuntansi
·    Sekretaris
WILAYAH REKRUTMEN JAKARTA WILAYAH REKRUTMEN YOGYA WILAYAH REKRUTMEN SURABAYA
Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan
·    Teknik Industri ·    Teknik Mesin ·    Teknik Industri
·    Teknik Mesin ·    Teknik Elektro ·    Teknik Mesin
·    Teknik Elektro ·    Teknik Kimia ·    Kimia Analis
·    Teknik Kimia ·    Kimia Analis ·    Ekonomi Management
·    Kimia Analis ·    Ekonomi Akuntansi ·    Ekonomi Akuntansi
·    K3 ·    Statistik ·    Statistik
·    Ekonomi Akuntansi ·    Sekretaris ·    Sekretaris
·    Sekretaris
·    Administrasi
WILAYAH REKRUTMEN BALIKPAPAN WILAYAH REKRUTMEN MAKASAR WILAYAH REKRUTMEN JAYAPURA
Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan Fakultas/Jurusan
·    Teknik Mesin ·    Teknik Industri ·    Teknik Mesin
·    Ekonomi Akuntansi ·    Teknik Mesin ·    Teknik Elektro
·    Statistik ·    Instrumentasi/Teknik Fisika ·    Ekonomi Akuntansi
·    Ekonomi Management
·    Ekonomi Akuntansi
·    Statistik

A. PERSYARATAN UMUM

  1. Mahir menggunakan komputer dan aplikasinya (terutama Open Office)
  2. Diutamakan lancar berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
  3. Bersedia mengikuti tahapan proses seleksi di Jakarta, biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggungan peserta.
  4. Posisi ini terbuka untuk umum.
  5. IPK minimal 2,75 ( Skala 4 ) untuk D3 dan IPK minimal 3.00 ( Skala 4 ) untuk S1/S2
  6. Tinggi badan minimal 160 cm untuk Laki-laki dan minimal 155 cm untuk Perempuan

B. BATAS USIA

  • Untuk kelompok pelamar D3 : Maksimal 24 tahun (kelahiran sesudah 31 Desember 1984 )
  • Untuk kelompok pelamar S1 : Maksimal 27 tahun (kelahiran sesudah 31 Desember 1981 )
  • Untuk kelompok pelamar S2 : Maksimal 32 tahun (kelahiran sesudah 31 Desember 1976 )

C. PERSYARATAN KHUSUS UNTUK SEMUA JABATAN :

  1. Memiliki integritas tinggi dan komitmen yang tinggi.
  2. Bersedia bekerja dalam situasi penuh tekanan dan tantangan.
  3. Enerjetik, penuh kegigihan, dan mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.
  4. Mempunyai pengendalian diri yang baik, dan wawasan yang luas.
  5. Memiliki inisiatif, dorongan berprestasi serta dedikasi yang tinggi.
  6. Menyukai pekerjaan yang beragam dan detail terutama untuk kelompok pekerjaan Fungsional
  7. Tekun serta dalam bekerja memiliki ketelitian yang tinggi.
  8. Persyaratan kompetensi teknis dan pengalaman dapat dilihat dalam persyaratan di masing-masing posisi.

D. KETENTUAN LAIN :

  1. Lamaran hanya dapat dikirimkan melalui aplikasi on-line (klik link registrasi on-line di bagian bawah spesifikasi jabatan). Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
  2. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani alamat e-mail yang salah input oleh pelamar. Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail kantor atau orang lain untuk proses pendaftaran ini.
  3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya.
  4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line. Untuk itu pastikan Anda telah menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol KIRIM.
  5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen/informasi.
  6. Masa waktu registrasi on-line untuk kelompok Fresh Graduate adalah sepanjang tahun (opened application). Pengumuman dan tahap tes akan dibagi menjadi beberapa gelombang selama setahun. Masa waktu registrasi on-line gelombang pertama akan dibuka hingga 23 Maret 2009. Pengumuman gelombang pertama adalah tanggal 30 Maret 2009. Registrasi on-line gelombang kedua akan dibuka setelah gelombang pertama ditutup.
  7. Aplikasi yang masuk tidak secara on-line, dianggap tidak berlaku.
  8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  9. Pada setiap tahapan seleksi, hanya kandidat terbaik yang akan mengikuti tahap seleksi berikutnya.
  10. Kandidat yang dinyatakan lulus melalui pengumuman di website Pertamina akan dihubungi untuk masuk ke tahap seleksi berikutnya.
  11. Pelamar tidak diperkenankan untuk menghubungi pejabat/pegawai Pertamina dalam kaitannya dengan proses rekrutmen dan seleksi ini dan/atau datang ke kantor Pertamina . Pelamar hanya diperkenankan datang apabila ada pemanggilan secara resmi . Pelamar yang menghubungi/mendatangi Pertamina selain pada waktu tes dinyatakan gugur.
  12. Proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dikenakan biaya apapun.

E . PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN :

Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang akan ditetapkan dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut:

  1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotokopi.
  2. Fotokopi ijazah yang sesuai dengan persyaratan pendidikan dan telah dilegalisir oleh pejabat berwenang
  3. Fotokopi transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
  4. Fotokopi sertifikat keahlian lainnya yang relevan
  5. Data Riwayat Hidup yang harus di download dari website Pertamina setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk print out
  6. Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website Pertamina setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan diserahkan dalam bentuk print out
  7. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar

Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio, yang sudah dituliskan nama dan nomor registrasi Anda dengan ketentuan :

  1. Map merah untuk kelompok pelamar D3
  2. Map hijau untuk kelompok pelamar S1 atau S2

Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

F. TATACARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE

  1. Sediakan waktu yang cukup. Pengisian Aplikasi online ini secara lengkap membutuhkan waktu sekitar 30 – 60 menit.
  2. Baca dengan seksama setiap petunjuk yang disediakan
  3. Persiapkan semua data yang anda butuhkan pada saat pengisian aplikasi, antara lain :
    • KTP
    • Riwayat Pekerjaan/Daftar Riwayat Hidup
  4. Isikan semua kolom isian dengan benar dan lengkap
  5. Pastikan semua Isian sudah anda isikan dengan benar sebelum anda mengirimkan ( submit ) aplikasi anda
TENAGA BERPENGALAMAN
( EXPERIENCED )
Direktorat Hulu ( Eksplorasi dan Produksi )
Direktorat Pengolahan ( Refinery )
Direktorat Pemasaran dan Niaga
  1. Sales Representative BBM Retail
  2. Key Account Officer – Industri
  3. Key Account Marine
  4. Sales Representative Industry & Marine
  5. Product Development Specialist – Automotive
  6. Product Development Specialist – Industrial Engine
  7. Product Development Specialist – Industrial Non-Engine
  8. Product Development Specialist – Grease&Special Product
  9. Asisten Product Development
  10. Asisten Quality Management
  11. Account Marketing Executive
Korporat
  1. Ast. Man. Pengembangan Bisnis Domestik
  2. Ast. Man. Subsidiary & Affiliation Management
  3. Ast. Man. Manajemen Investasi
  4. Ast. Man. Portofolio Management
  5. Senior Supervisor Personnel Procedure
  6. Senior Supervisor Material
  7. Senior Supervisor Office Support
  8. Senior Supervisor Transport
  9. Senior Supervisor Non Routine Maintenance
  10. Supervisor Non Routine HO Maintenance
  11. Senior Supervisor Routine Maintenance
  12. Supervisor Non Routine Other HO Maintenance
  13. Supervisor Routine HO Maintenance
  14. Supervisor Routine Other HO Maintenance
  15. Spesialis Keselamatan Kerja
  16. Spesialis Lindungan Lingkungan
  17. Ast. Manajer Keselamatan Kerja
  18. Ast. Manajer Kesehatan Kerja
  19. Koordinator Pelaporan Kinerja
  20. Senior Analyst Organization Development
  21. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan – SPI Daerah VIII Jayapura
  22. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan – SPI Daerah II – Plaju
  23. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan – SPI Daerah II I-Cirebon
  24. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan – SPI Daerah IV Cilacap
  25. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga – SPI Daerah VIII Jayapura
  26. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga – SPI Daerah VI Balikpapan
  27. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga – SPI Daerah II Plaju
  28. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga – SPI Daerah IV – Cilacap
  29. Ast. Man. Bid. Perencanaan & Evaluasi – SPI Daerah VIII Jayapura
  30. Auditor Ahli Madya Bid. Keu & Anak Perusahaan – SPI Bidang Korporat
  31. Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Pengolahan dan Pemasaran & Niaga – SPI Bidang Khusus
  32. Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Hulu,Korp. & Bid.Lain – SPI Bidang Khusus
  33. Ast. Sistem & Prosedur – Pullahta & Rensisdur SPI

A. PERSYARATAN UMUM

  1. Pendidikan
    • Minimal D3 untuk kelompok pelamar jabatan setingkat supervisor
    • Minimal S1 untuk kelompok pelamar jabatan setingkat asisten manajer keatas
  2. Mahir menggunakan komputer dan aplikasinya (terutama Open Office)
  3. Diutamakan lancar berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
  4. Bersedia mengikuti tahapan proses seleksi di Jakarta, biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggungan peserta.
  5. Posisi ini terbuka untuk umum.

B. BATAS USIA

  • Untuk kelompok pelamar Jabatan setingkat supervisor: Minimal 30 tahun (kelahiran sebelum 1 Maret 1979 ) dan maksimal 48 tahun (kelahiran sesudah 31 Maret 1961)
  • Untuk kelompok pelamar Jabatan setingkat Asisten Manager : Minimal 32 tahun (kelahiran sebelum 1 Maret 1977) dan maksimal 42 tahun (kelahiran sesudah 31 Maret 1966)
  • Untuk kelompok pelamar Jabatan setingkat Manager : Minimal 35 tahun (kelahiran sebelum 1 Maret 1974) dan maksimal 45 tahun (kelahiran sesudah 31 Maret 1963 )
  • Untuk kelompok pelamar Jabatan setingkat Vice President : Minimal 38 tahun (kelahiran sebelum 1 Maret 1971 ) dan maksimal 48 tahun (kelahiran sesudah 31 Maret 1961)

C. PERSYARATAN KHUSUS UNTUK SEMUA JABATAN :

  1. Memiliki integritas tinggi dan komitmen yang tinggi.
  2. Bersedia bekerja dalam situasi penuh tekanan dan tantangan.
  3. Enerjetik, penuh kegigihan, dan mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.
  4. Mempunyai pengendalian diri yang baik, dan wawasan yang luas.
  5. Memiliki inisiatif, dorongan berprestasi serta dedikasi yang tinggi.
  6. Menyukai pekerjaan yang beragam dan detail terutama untuk kelompok pekerjaan Fungsional
  7. Tekun serta dalam bekerja memiliki ketelitian yang tinggi.
  8. Persyaratan kompetensi teknis dan pengalaman dapat dilihat dalam persyaratan di masing-masing posisi.

D. KETENTUAN LAIN :

  1. Lamaran hanya dapat dikirimkan melalui aplikasi on-line (klik link registrasi on-line di bagian bawah spesifikasi jabatan). Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
  2. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani alamat e-mail yang salah input oleh pelamar. Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail kantor atau orang lain untuk proses pendaftaran ini.
  3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya.
  4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line dan maksimal memilih dua posisi saja. Untuk itu pastikan Anda telah memilih Posisi Jabatan yang sesuai, serta menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol KIRIM.
  5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen/informasi.
  6. Masa waktu registrasi on-line hingga 23 Maret 2009.
  7. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku.
  8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  9. Pada setiap tahapan seleksi, hanya kandidat terbaik yang akan mengikuti tahap seleksi berikutnya.
  10. Kandidat yang dinyatakan lulus melalui pengumuman di website Pertamina akan dihubungi untuk masuk ke tahap seleksi berikutnya.
  11. Pelamar tidak diperkenankan untuk menghubungi pejabat/pegawai Pertamina dalam kaitannya dengan proses rekrutmen dan seleksi ini dan/atau datang ke kantor Pertamina . Pelamar hanya diperkenankan datang apabila ada pemanggilan secara resmi . Pelamar yang menghubungi/mendatangi Pertamina selain pada waktu tes dinyatakan gugur.
  12. Proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dikenakan biaya apapun.
  13. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website Pertamina pada tanggal 13 April 2009.

E . PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN :

Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang akan ditetapkan dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut:

  1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotokopi.
  2. Fotokopi ijazah yang sesuai dengan persyaratan pendidikan dan telah dilegalisir oleh pejabat berwenang
  3. Fotokopi transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
  4. Fotokopi sertifikat keahlian lainnya yang relevan
  5. Data Riwayat Hidup yang harus di download dari website Pertamina setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk print out
  6. Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website Pertamina setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan diserahkan dalam bentuk print out
  7. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
  8. Surat Referensi Pekerjaan atau surat lain seperti SK pengangkatan/Surat Tugas yang menguatkan pengalaman kerja yang telah diisikan pada formulir Aplikasi On-line saat melamar.

Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio berwarna Map biru, yang sudah dituliskan nama, nomor registrasi dan jabatan yang Anda pilih.

Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

F. TATACARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE

  1. Sediakan waktu yang cukup. Pengisian Aplikasi online ini secara lengkap membutuhkan waktu sekitar 30 – 60 menit.
  2. Baca dengan seksama setiap petunjuk yang disediakan
  3. Persiapkan semua data yang anda butuhkan pada saat pengisian aplikasi, antara lain :
    • KTP
    • Riwayat Pekerjaan/Daftar Riwayat Hidup
  4. Isikan semua kolom isian dengan benar dan lengkap
  5. Pastikan semua Isian sudah anda isikan dengan benar sebelum anda mengirimkan ( submit ) aplikasi anda

Copyright © 2009 PPM Asesmen SDM
Pertanyaan dan informasi hubungi: pertamina@ppm-rekrutmen.com
Call Center (07.00 – 22.00 WIB) : 021- 230 0901, 230 0313 ext. 2360 dan  2370

5 thoughts on “Lowongan Kerja PT Pertamina (exp gelombang pertama : Registrasi online 23 Maret 2009)

  1. Kpd Bapak Yth :
    HRD PT.Pertamina
    Saya mohon ada tidak untuk jurusan D3 Manajemen Informatika ,, atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih

  2. saya berminat untuk melamar kerja di pertamina bagian Auditor Ahli madya bidang pemasaran dan niaga SPI Daerah IV-Cilacap dan SPI daerah VI Balikpapan.Riwayat Hidup saya sebagai berikut, Nama lengkap Kus hindarto,tempat tgl lahir Surabaya 12 Okt 1966,alamat Besuk Rt 11 Rw 3,Kec Klabang Kab Bondowoso Jawa Timur. Riwayat Pendidikan SD st yosep surabaya lulus th 1979,Smp st yosep surabaya lulus th 1982,Sma Negeri 6 surabaya lulus th 1985, Universitas Airlangga Surabaya Fakultas Ekonomi D III Manajemen Pemasaran lulus th 1989, pengalaman kerja 1990 sales executive PT Kusuma Kartika Internusa di surabaya, 1991 – 1992 Detailer PT Glaxo Division of Combiphar di Jakarta,1993 – 1994 Sales Executive PT Astra Int Daihatsu Sales Operation di Surabaya, 1995 – 1998 PT Federal Int Finance/ FIF jabatan terakhir PIC Kepala Perwakilan Bojonegoro, 1999 – 2003 PT Adira Finance tbk Jabatan terakhir Kepala Cabang Kisaran Sumatra Utara, 2004 – 2007 Wiraswasta berjualan motor baru dan motor bekas di kisaran, 2008 – sekarang sebagai Shop Manager/Kepala Toko Yamaha Bintang Motor di Situbondo Jawa Timur, Demikian Riwayat Hidup saya, terima kasih atas perhatiannya.

  3. bagaimana dengan lowongan untuk D3 yang memiliki basic telkomunikasi dan navigasi penerbangan yang juga mempelajari teknik elektronika

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s